Outra dúvida é sobre quais são as principais multas relacionadas ao eSocial e SST. As multas podem variar dependendo da infração, mas algumas das mais comuns incluem não enviar informações corretamente, não cumprir as normas de segurança no trabalho e não manter registros corretos.

Para evitar essas multas, é fundamental que as empresas estejam cientes das exigências do eSocial e da SST e saibam como se adequar às suas normas. Isso inclui entender quais informações precisam ser enviadas, garantir a segurança dos funcionários e manter registros precisos e atualizados. Além disso, é importante contar com o auxílio de profissionais especializados, como contadores e advogados trabalhistas, para garantir que a empresa esteja sempre em compliance.